“有今天的中玻網(wǎng)，就有浩盛的明天。”這是廣東省江門市蓬江區(qū)浩盛玻璃保護(hù)膜有限公司總經(jīng)理王浩杰先生在準(zhǔn)備參加中國全部全玻璃技術(shù)展覽會時，面對合作多年的中玻網(wǎng)所表達(dá)的心聲。
　　
　　多年來，浩盛一直致力于有經(jīng)驗研發(fā)和生產(chǎn)玻璃保護(hù)材料。隨著市場慢慢做大做好，浩盛的產(chǎn)品得到了越來越多業(yè)內(nèi)人士的青睞。“現(xiàn)階段公司將主要精力投入在low-e玻璃保護(hù)膜上，這將是明年的主戰(zhàn)場。我們的產(chǎn)品在國內(nèi)有很多同行在做，國外也有，但大都價格高，供應(yīng)也不方便。我們可以提供物美價廉的玻璃保護(hù)膜，因為我從事這個行業(yè)將近二十年了，對膜的開發(fā)很感興趣而且很有經(jīng)驗，我們做的就是有經(jīng)驗。”王總面對中玻網(wǎng)記者的采訪始終充滿著自信，“因為我本人性格的原因，浩盛所有員工一直都保持一個良好的心態(tài)，企業(yè)發(fā)展需要員工的態(tài)度。”
　　
　　企業(yè)的發(fā)展核心是團(tuán)隊，有什么樣的人才就有什么樣的企業(yè)。因此一個的企業(yè)，其非常大的資本就在于擁有一個具有強(qiáng)烈的自強(qiáng)、競爭意識、誠信務(wù)實的職業(yè)精力、良好的有經(jīng)驗知識以及頑強(qiáng)地作戰(zhàn)能力的精英團(tuán)隊。這樣一支團(tuán)隊就營造出一種樹立自強(qiáng)意識、保持公開心態(tài)、營造和諧工作氛圍、創(chuàng)造健康生活的企業(yè)文化。
　　
　　企業(yè)的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，浩盛目前在管理與技術(shù)方面比較優(yōu)異，然而為了保持優(yōu)異地位，必須加強(qiáng)人才優(yōu)勢，所以王總表示盡可能地提高員工的福利待遇，增強(qiáng)企業(yè)競爭力。使整個團(tuán)隊都樹立向行業(yè)標(biāo)桿學(xué)習(xí)的意識，保持公開的心態(tài)去面對激烈的市場競爭，并通過自身不懈的努力，加強(qiáng)對市場的精耕細(xì)作和企業(yè)內(nèi)部管理的完善。始終以互助，共贏為核心。想市場所需，思員工所思，想經(jīng)銷所需。這三個環(huán)節(jié)緊抱在在一起使浩盛逐漸成為真實的玻璃保護(hù)膜行業(yè)的高等品牌�！�